РИОСВ Пазарджик

Министерство на околната среда и водите

Регионална инспекция по околната среда и водите - Пазарджик

a- a a+

Оперативна програма
"Околна среда 2021-2027 г."
Оперативна програма 'Околна среда 2021-2027г.'
Плащане чрез ПОС

Плащане на ПОС терминал в Център за административно обслужване на инспекцията. Приемане на всички видове транзакции с карти, носещи логата на Visa, Visa Electron, V PAY, MasterCard и Maestro.

плащане чрез ПОС терминал с карти Visa, Visa Electron, V PAY, MasterCard и Maestro

iso9001

01.12.2023

 

1. Минимални и специфични изисквания за заемане на длъжността:

    1.1. Минимални изисквания: образование -  висше, образователно-квалификационна степен „професионален бакалавър по …“,  професионален опит  не се изисква, кандидатът  да отговаря на условията на чл.7 от ЗДСл

     1.2. Допълнителни изисквания:  предпочитана специалност: екология и опазване на околната среда,  химия,  физика, биология, науки за земята, умения за работа с компютър - МS Office /Word, Excel/, Internet;

     2. Кратко описание на длъжността:

Участва в процедурите по издаване, преразглеждане и изменение на разрешителните по чл. 117, ал. 1 и 2 от Закона за опазване на околната среда /ЗООС/; съставя предупредителни протоколи на физически и юридически лица, които подлежат на контрол; събира актуална информация за предприятия подлежащи на издаване на комплексно разрешително /КР/; извършва контрол по изпълнението на условията и сроковете в издадените комплексни разрешителни по чл. 117 от ЗООС; извършва комплексни проверки на обектите с издадени КР; извършва проверки по жалби и сигнали отнасящи се до правилното прилагане на процедурата по КР и спазване условията на решенията в тях;

           Длъжностната характеристика за конкурсната длъжност се предоставя на кандидатите при подаване на документите.

     3 . Начин на провеждане на конкурса:

          3.1 Решаване на тест за установяване на компетентностите, необходими за изпълнение на длъжността, познания в областта на Закон за опазване на околната среда,  Закон за отговорностите за предотвратяване и ограничаване на екологични щети, Наредба за условията и реда за издаване на комплексни разрешителни, Закон за управление на отпадъците, Закон за чистотата на атмосферния въздух, Закон за водите

         3.2 Интервю с кандидатите,  успешно издържали теста

        Българските граждани, които са преминали срочна служба в доброволния резерв по чл. 59, ал. 1 от Закона за резерва на въоръжените сили на Република България, се ползват с предимство при кандидатстване за работа в държавната администрация при постигнати равни крайни резултати от проведената процедура.

        4. Необходими документи за участие в конкурса, място и срок за подаването им:

        4.1 Кандидатите подават писмено заявление за участие в конкурса по образец -    съгл. приложение № 3 към чл.17, ал.2 от Наредбата за провеждане на конкурсите и подбора при мобилност на държавни служители /НПКМДСл/.

    Към заявлението се прилагат:

    - Декларация /по чл. 17, ал. 3, т. 1 от НПКМДСл/ от лицето за неговото гражданство, както и обстоятелствата, че е пълнолетно, не е поставено под запрещение, не е осъждано за умишлено престъпление от общ характер на лишаване от свобода и не е лишено по

съответния ред от правото да заема определена длъжност;

   - автобиография;

   - копие от документи за придобитата образователно-квалификационна степен;

   - копие от документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит /трудова/служебна/осигурителна книжка/ и или/ официален документ на български език, доказващ извършване на дейност в чужбина/ – ако има такива;

    - други документи: за компютърни умения, допълнителна квалификация или други - по преценка на кандидата.

       Документи за степен на образование или професионална квалификация, издадени от други държави се признават след легализирането им от Министерството на образованието и науката при условията и ред, определени с наредба на министъра на образованието и науката.

       4.2. Документите се подават лично от всеки кандидат или чрез пълномощник в сградата на РИОСВ, гр. Пазарджик, ул. Гурко № 3, ет.4,  "Център за административно обслужване" , всеки работен ден от 09:00 до 17:00 часа. Документите може да се подадат и по електронен път на електронна поща  [email protected] , като в този случай заявлението и декларацията следва да бъдат подписани от кандидата с електронен подпис.

       4.3. Срок за подаване на документи: до 17:00 часа на 15.12.2023 г.

       5. Минимална заплата за длъжността съгл. Наредбата за заплатите на служителите в държавната администрация – 780 лв. При определяне на индивидуалния размер на основната заплата на спечелилия конкурса кандидат се отчитат нивото на заеманата длъжност и изискванията за нейното заемане, и квалификацията и професионалния опит на кандидата, съгласно нормативните актове, определящи формирането на възнаграждението и вътрешните правила, прилагани в РИОСВ – Пазарджик. Размерът  на основната заплата за посочената длъжност е определен на  1 160 лв.

        6. Списъците и всички съобщения във връзка с конкурса ще се обявяват на интернет страницата: https://www.riewpz.org  и на информационното табло на входа на РИОСВ - Пазарджик, гр. Пазарджик ул. “Гурко“ № 3, ет.4

 

       Обявата е публикувана в:

-   Регистъра по чл.61, ал.1 от Закона за администрацията https://iisda.government.bg/

-   Интернет-страницата на РИОСВ-Пазарджик  https://www.riewpz.org  

-   Специализиран сайт за работа – https://www.jobs.bg

 

За допълнителна информация: тел. 034/401-931 – Евдокия Георгиева, старши експерт „Човешки ресурси“